[Anfrage V/F 1206]

Nach § 15 bzw. § 16 Arbeitsschutzgesetz sind Arbeitnehmer angehalten, dem Arbeitgeber eine Überlastung anzuzeigen, wenn davon eine Gefährdung der eigenen Gesundheit oder Sicherheit sowie der Gesundheit oder Sicherheit anderer Personen ausgehen kann.

Hierzu fragen wir:

1. Wie hoch ist die Zahl der Überlastungsanzeigen im Bereich des Allgemeinen Sozialdienstes in den Jahren 2011, 2012 und 2013 absolut sowie durchschnittlich pro Jahr und Mitarbeiter?
2. Welche Maßnahmen wurden und werden ergriffen, um die Qualität der Arbeit zu sichern, wenn sich Überlastungsanzeigen beim ASD häufen?